Unsere Verpflichtung

Fürsorge für den Menschen

Unser Engagement geht über die Standards des traditionellen Gesundheitswesens hinaus

Wir stehen den Patienten über die medikamentöse Behandlung hinaus zur Seite und arbeiten dafür auch mit externen Dienstleistern zusammen

Wir sorgen für ein sicheres und gesundes Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeiter, in dem Gleichstellung, Vielfalt und Inklusion im Mittelpunkt stehen und das die berufliche Weiterentwicklung fördert

Durch Projekte und Kooperationsvereinbarungen mit Dritten möchten wir den Zugang zur Gesundheitsversorgung verbessern und eine positive Wirkung auf die Gemeinschaft erzielen

Einige unserer Initiativen

Wir sind einer der Gründungsstifter des Kinderkrebszentrums im Krankenhaus Sant Joan de Deu, in dem mehr als 400 krebskranke Kinder betreut werden.

Wir haben mehr als 870.000 Euro in Aktivitäten und Projekte zugunsten unserer Gemeinschaft investiert.

Menschenrechte

Die Achtung der Menschenrechte ist in unserem Verhaltenskodex verankert und gilt für unsere gesamte Belegschaft ebenso wie für unsere externen Partner.

ESTEVE ist zudem den 10 Grundsätzen der Global Compact Initiative der Vereinten Nationen verpflichtet.

Fürsorge für unsere Mitarbeiter

Wir sorgen für sichere und gesunde Arbeitsbedingungen und schaffen mit weitreichenden Initiativen eine positive Kultur zum Thema Arbeitsschutz. Bei der Implementierung und Überwachung unserer Managementsysteme halten wir uns an die Norm ISO 45001.

UNSERE RICHTLINIE
Gleichstellung, Vielfalt und Inklusion

Wir achten stets darauf, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr Potenzial in einem sicheren, vielfältigen und inklusiven Umfeld entfalten können. Es ist uns ein besonderes Anliegen, dass auf sämtlichen Ebenen des Unternehmens ein ausgewogener Frauenanteil vertreten ist.

+ 31 Nationalitäten

50% Frauenanteil in Führungspositionen